CORSI PER APPRENDISTI
CFLC Impresa Sociale progetta e gestisce percorsi formativi dedicati agli apprendisti, per supportare la crescita professionale dei giovani e il loro inserimento stabile nel mondo del lavoro.
Grazie al finanziamento della Regione Liguria, i corsi sono totalmente gratuiti e rappresentano un valore per aziende, consulenti e lavoratori.
Un percorso formativo pratico e dinamico, che unisce teoria ed esercitazioni concrete, trasformando le competenze acquisite in strumenti subito utilizzabili in ambito professionale.
SIAMO IL RIFERIMENTO IN LIGURIA PER LA FORMAZIONE DEGLI APPRENDISTI
Tutti i corsi vengono erogati in modalità FAD sincrona, tramite piattaforme digitali interattive che consentono di seguire le lezioni in diretta, partecipare attivamente, condividere materiali e ricevere un supporto costante da docenti e tutor.
CFLC affianca aziende e consulenti del lavoro nella pianificazione dei percorsi formativi, offrendo assistenza nelle procedure di iscrizione e nella predisposizione della documentazione necessaria.
La formazione di base e trasversale, obbligatoria nel primo anno di apprendistato, sostiene lo sviluppo di competenze personali, relazionali e organizzative comuni a tutti i profili professionali.
Negli anni successivi la formazione diventa personalizzata, calibrata sul livello di scolarità dell’apprendista e sulle esigenze dell’impresa, così da garantirne la massima efficacia.
CFLC ha consolidato una forte esperienza anche nell’erogazione di corsi in lingua inglese, a vari livelli e per diversi settori professionali, e di percorsi di informatica, fondamentali per potenziare le competenze digitali e comunicative dei giovani lavoratori.
L’obiettivo è offrire a imprese e apprendisti una formazione flessibile, di qualità e pienamente conforme agli standard regionali, trasformando l’apprendistato in una reale opportunità di crescita professionale.
COMPETENZE
I programmi di prima e seconda annualità sono progettati per rispondere alle esigenze dei diversi settori produttivi e vengono costantemente aggiornati in base alle evoluzioni del mercato e della normativa.
Ogni percorso formativo ha l’obiettivo di sviluppare sia le competenze tecniche, sia le soft skills — capacità relazionali, organizzative e comunicative fondamentali per affrontare con sicurezza il mondo del lavoro.
Il team CFLC, formato da professionisti qualificati e docenti esperti, segue ogni fase del processo: dalla progettazione alla gestione, fino alla rendicontazione, garantendo qualità, trasparenza e risultati misurabili.
COMPETENZE TRASVERSALI
Rappresentano l’insieme di abilità personali e organizzative che permettono di adattarsi ai diversi contesti lavorativi. Sono fondamentali per gestire il tempo, risolvere problemi, lavorare in autonomia e affrontare nuove sfide con flessibilità ed efficacia.
COMPETENZE RELAZIONALI
Riguardano la capacità di comunicare, collaborare e costruire rapporti positivi all’interno di un ambiente di lavoro. Comprendono ascolto attivo, empatia e gestione delle dinamiche di gruppo, elementi essenziali per favorire un clima professionale sereno e produttivo.
VALORIZZIAMO LE PERSONE
CFLC sostiene la crescita del territorio ligure investendo nello sviluppo delle competenze e nel potenziamento del capitale umano. Ogni iniziativa è pensata per accompagnare imprese e lavoratori in un percorso di crescita reale, trasformando l’apprendistato da semplice obbligo formativo a una vera opportunità di sviluppo professionale.
Il nostro impegno è creare valore condiviso: più competenze, maggiore occupazione qualificata e un ecosistema innovativo dove le persone sono sempre al centro.
